昨天写了一篇《读万卷书行万里路，不如老司机带路！》的文章，其实创业如此，职场何尝不是如此？

曾经的上司高峰

    我的第一任上司叫高峰，是一个特别职业的经理人，记得有一个会议纪要他让我写了30多次，我当时想死的心都有了，心里不知骂了他多少次，觉得他一点不喜欢我，只喜欢和我当时一起进公司的美女还有一个很听话学环保的南开大学毕业生，我属于无知者无畏那种愣头青，他一定在故意整我。

可时过境迁，现在想想，一个哈工大汽车工程学院理工科毕业生，现在能写点文字甚至微信公共账号，没有他当时对我的严格、训练、呵斥，我恐怕只能一直在车间或技术部穿着夹克衫画图纸了吧？

他教得很多东西，让我受用终身：

会议纪要

如果和我做过同事的人，应该对我写的会议纪要印象深刻，不仅每次会议的共识、过程的核心信息等简明扼要，还有准确的下一步行动计划、关键负责人等，最重要，我会在让大家签字后，按照节奏督促推进整个项目的进展。

正是因为我这方面的责任心和功力，让我刚来广州工作就有机会参与了省广股份重大项目美的空调的投标（月费38万），并进入核心作业小组，才得以学习什么叫做营销和策划、工作，要知道，当时丁邦清老师对我的评价仅仅是：这小子信息搜索、整理、总结能力太强了，可以来何姐的项目组做个助理。

讲故事

讲故事是当时海尔营销方面最大的心得，所以，当时高总当时一直要求我们先去了解用户，多和用户在一起，多听用户怎么用和怎么评价我们产品的。

记住，是已购买产品的用户，非我们想卖给的潜在用户，因为想买而没买的很可能不是你的用户，很可能会误导你，因为他有各种理由没买。但已经交了钱的可能告诉你购买的理由就那么几个， 你把它记录下来并写成故事就好了。

故事不能太夸张，但可以用举例或比喻的形式，语言越口语化，越通俗越好，大概的意思就是永远要记得说人话，用老百姓的口吻说话。

自我反省

不会反省的人很难成长，当时老高要求我们“日事日毕，日清日高”，即每天必须完成和记录下今天的事情，而且必须每天就为何能完成和不能完成的原因做总结，还可以提出自己的困难寻求帮助（寻求帮助的最佳方式就是让老司机带路）。

很庆幸，在自己刚入职场就被硬硬培养成了这样的习惯，谁不想自由，谁想天天反省，可习惯了就会慢慢形成本能，本能会让人条件反射，每天进步一点点，一年、十年下来就比别人进步成长太多了，现在回看当时和自己一起工作的很多人，让人唏嘘不已。

    一次他来广州，我们就在他房间边啃鸭脖边喝白酒，忍不住问他：

当时180多个大学毕业生，为啥你就让我出来做他们的团委组织部长，还有对我那么高的要求？甚至在我想追一个女孩他助理的的时候，提醒我要工作第一，不要把眼光放在公司、放在山东，男人要多出去闯荡江湖。

他当时可能喝多了，说：

哥们，我当时在你身上看到了我年轻的影子，真诚、激情、油菜花……与其说是对你的谆谆教诲，不如说是对我青春的一种救赎。

泪奔……

喝！

喝！

有些友谊真的是可以一辈子的；

有些人可能真能影响你的一生。

2017，我也想做“高峰”，用心影响和成就3个人的职场人生。

1、找一个女神经来尚道做新媒体服务一个客户也是股东的知名美容品牌；

2、找一个拥有奢侈品公司丰富运营或市场经验的装逼大咖做疯蜜合伙人的客户经理，或疯蜜高端服务的供应链经理；

3、找一个90后负责即将上线的疯蜜APP推广，需技术流和奇葩创意的结合体。

    作者介绍： 张

桓，中国女性营销第一人，疯蜜创始人，身价数亿元。

责任编辑/黄小仙