申旺20年，我们正青春。转眼间，申旺集成卫浴已经迈入第20个年头了，从1997年到2017年，从小公司到如今全国多地分公司。申旺发展壮大的背后离不开经销商家人们的支持、努力和信任。让我们一起来听听仙桃经销商涂艳华与申旺的故事。

申旺仙桃工厂直营店经销商涂艳华，他从2010年开始就加入了申旺大家庭，在这8年的时间里，从50平的杂货铺到180平的专卖店，再到现在500平的工厂直营店处于红星美凯龙这样的高端建材卖场。如今，申旺集成卫浴在仙桃已经是家喻户晓的卫浴品牌了。

谈到与申旺的缘分时，涂总之前是做涂料行业的，然后打算卖水暖，就接触到了申旺。也因为当时家里用的是申旺的产品，就对申旺情有独钟了。

“刚开店那会儿经营有些困难，甚至向银行贷款来维持整个店面的运作。”涂总说，那时候经常在外面跑业务，光是摩托车就骑坏了2台，还开坏了一辆面包车。功夫不负有心人，专卖店慢慢的开始走上正轨。

涂总说到：“有一个酒店的老板连我们的店面都不知道在哪的情况下，就决定酒店的全套卫浴产品购买我们申旺的”。这件事情，让他觉得很有成就感。既是因为他在做这样一个让人信任的品牌，也是因为他把申旺这个品牌在仙桃做出了名声。

当地很多医院、大型酒店、KTV等都是采购申旺的产品。谈到为何能够承接这么多工程项目时，涂总谦虚的表示这是因为申旺的质量很好，性价比高于其他品牌的原因。但事在人为，除了申旺产品自身的硬件条件外，还离不开涂总的做事风格：“不停的被别人拒绝，不停的争取机会，感化别人，努力到无能为力，拼搏到感动自己！”涂总戏谑称“人不要脸，天下无敌”。

在2014年，涂总仅靠80平的店面，提货量就已突破150万。但是店面面积小，地理位置不佳等原因阻碍了发展的脚步。在公司领导的鼓励下，自身发展的需求以及公司产品逐渐走向高端的情况下，自己必须作出改变，所以涂总在红星美凯龙家居建材里开设了500平的工厂直营店。

除了获得突出的市场业绩外，涂总还带出了一支优秀、肯干的团队。当小编请教涂总的管理经验时，他说，主要是有一个良性竞争机制和激励机制，设立了个人最佳员工奖、最佳员工贡献奖、团队合作精神奖等奖项激励员工。

8年时光，一起携手同行相伴走过，见证申旺不断的变化和发展。公司的思路在转变，服务在提升，规模在扩大，产品线在增加，品质在提高，领导班子在升华，充满了朝气与活力！涂总深有感触的说道。

对于未来的愿景，涂总表示他和团队将不断提升自己，在店面零售的基础上，继续做好工程项目的服务，强化申旺集成卫浴在仙桃的第一品牌地位。

正值申旺集成卫浴创立二十周年，涂总也送上自己衷心的祝福：祝愿公司越来越好，争当全国卫浴市场的龙头老大。

（责任编辑/唐永谊）